Gute Praxis vorstellen

 
 

Im Folgenden stellen wir Ihnen eine Auswahl von Aufrufen und Ausschreibungen in den Bereichen Arbeitsmarktintegration, Diversity, Weiterbildung, Mobilität und Fachkräfte zusammen.

Für weitere Aufrufe und Ausschreibungen auf EU-, Bundes- und Landesebene siehe Veröffentlichungshinweise rechts.


2. Förderrunde des Programms "Stark im Beruf - Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein"

Das ESF-Bundesprogramm "Stark im Beruf – Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein" des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) ist für eine zweite Förderphase ausgeschrieben. Die Bewerbungsfrist endet am 16. Juli 2018.

„Stark im Beruf“ richtet sich auch an Mütter mit Fluchterfahrung.

Ziel des ESF-Programms ist die

  • Vernetzung der Akteure aus den Bereichen der Wirtschaft, des Arbeitsmarkts, der Migrantenorganisationen sowie der Bildungsinstitutionen.
  • Mütter mit Migrationshintergrund sollen verstärkt als Fachkräfte für den Arbeitsmarkt fit gemacht werden.

Quelle und weitere Informationen zur Förderrichtlinie: http://www.esf.de/portal/SharedDocs/Meldungen/DE/2018/2018_06_19_aufruf_stark_im_beruf.html


Die Berliner Projekte der ersten Förderphase bis Ende des Jahres 2018: Berliner Projekte/ Ergebnisse des Programms "Stark im Beruf – Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein"

 

5. Aufruf der ESF-Sozialpartnerrichtlinie "Fachkräfte sichern: weiter bilden und Gleichstellung fördern"

Gefördert werden Projektvorhaben, die einen Beitrag zur Verankerung systematischer Weiterbildung in Unternehmen, Organisationen und Branchen leisten, die Chancengleichheit in den Unternehmen und die Teilhabe von Frauen auf dem Arbeitsmarkt stärken.

Auf Initiative oder unter Beteiligung der Sozialpartner können Projekte in den folgenden Handlungsfeldern gefördert werden:

  • Aufbau von Personalentwicklungsstrukturen
  • Aufbau von vernetzten Weiterbildungsstrukturen in KMU
  • Initiierung von Branchendialogen
  • Stärkung der Handlungskompetenz betrieblicher Akteure im Hinblick auf Chancengleichheit
  • Entwicklung lebensphasenorientierter Arbeitszeitmodelle und Karrierewegplanungen

Interessenbekundungen können im Zeitraum ab 16. Juli bis zum 21. September 2018 online beim Bundesverwaltungsamt eingereicht werden.

Quelle: http://www.esf.de/portal/SharedDocs/Meldungen/DE/2018/2018_05_25_aufruf_fachkraefte.html;jsessionid=6971C731FEAA2850435784C13A1B7929


Zur Übersicht: Die aktuellen Projekte der ESF-Sozialpartnerrichtlinie - mit Durchführungsort Berlin

 

5. Aufruf zur Interessenbekundung des ESF-Programms "rückenwind – Für die Beschäftigten und Unternehmen in der Sozialwirtschaft" (rückenwind+)

Gefördert werden Vorhaben, die innovative Ideen zur integrierten und nachhaltigen Personal- und Organisationsentwicklung in der Sozialwirtschaft erproben und damit einen Beitrag zur Sicherung des Fachkräftebedarfs in sozialen Arbeitsfeldern liefern.

Bewerben können sich freigemeinnützige Träger, die einem der sechs Spitzenverbände der Freien Wohlfahrtspflege angehören, sowie sonstige gemeinnützige Träger, die in der Sozialwirtschaft aktiv sind.

Das Interessenbekundungsverfahren läuft vom 16. Juli bis zum 21. September 2018.

Quelle und weitere Informationen hier: http://www.bagfw-esf.de/ankuendigung-5-aufruf


Zur Übersicht: Berliner rückenwind Projekte

Erasmus+ Leitaktion 3 - Aufruf zum Thema Soziale Inklusion veröffentlicht

Die Europäische Kommission unterstützt mit dem Schwerpunkt Soziale Inklusion länderübergreifende Kooperationsprojekte in den Bereichen allgemeine und berufliche Bildung und Jugend zum Thema „Soziale Eingliederung und gemeinsame Werte: Der Beitrag in den Bereichen allgemeine und berufliche Bildung und Jugend“.

Einreichungsfrist ist der 22. Mai 2018.

Quelle und weitere Informationen: https://www.na-bibb.de/presse/news/soziale-eingliederung-und-gemeinsame-werte/

Zweite Förderrunde "JUGEND STÄRKEN im Quartier"

Das Interessenbekundungsverfahren ist am 26. Februar 2018 gestartet. Es richtet sich an interessierte Kommunen, die bereits in der ersten Förderphase aus dem Europäischen Sozialfonds (ESF) gefördert wurden. Von 2019 bis Mitte 2022 können diese weitere Mittel für ihre Projekte erhalten.

Kommunen, die bisher aus dem Programm gefördert wurden, können bis zum 16.04. bzw. 20.04.2018 am Interessenbekundungsverfahren teilnehmen.

Das Programm "JUGEND STÄRKEN im Quartier" kombiniert sozialpädagogische Unterstützungsangebote und Projekte, die zur Aufwertung des unmittelbaren Wohnumfeldes und zur Aktivierung junger Menschen beitragen.

Quelle und weitere Informationen: http://www.esf.de/portal/SharedDocs/Meldungen/DE/2018/2018_02_16_justiq.html


"JUGEND STÄRKEN im Quartier" bündelt bewährte Elemente u.a. aus dem Programm "Bildung, Wirtschaft, Arbeit im Quartier (BIWAQ)" - Handlungsfeld Übergang Schule-Beruf aus der ESF-Förderperiode 2007-2013.

zum Archiv Berliner-BIWAQ-Projekte auf BERLIN-TRANSFER: http://www.berlin-transfer.net/de/projekt-panoramen/archiv-esf-projekte/berliner-biwaq-projekt


 

ESF-Programm Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung befördern (BBNE)

Das ESF-Programm „Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung befördern. Über grüne Schlüsselkompetenzen zu klima- und ressourcenschonendem Handeln im Beruf“ des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, Bau und Reaktorsicherheit fördert verschiedene Maßnahmen von der Erprobung neuer Module in der Aus- und Weiterbildung über Lernpartnerschaften bis hin zu Informationsveranstaltungen in den beiden Handlungsfeldern:

  • Gewerkeübergreifende Qualifizierung in der energetischen Gebäudesanierung (gwüq)
  • Jeder Job ist grün (jjig): Greening von Berufen – Zugänge und Handlungsmöglichkeiten

Die neue Förderrunde (von 2019 bis 2022) des Programms "Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung befördern" (BBNE) unterstützt Projekte, die Bildung für nachhaltige Entwicklung in die Berufsorientierung, Ausbildung und Beruf einbinden.

Antragsfrist ist der 30.04.2018: http://www.esf.de/portal/DE/Foerderperiode-2014-2020/ESF-Programme/bmub/berufsbildung-entwicklung-bbne.html

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