Der Leitfaden wurde von der ubus Gesellschaft für Regionalentwicklung und europäisches Projektmanagement GmbH erstellt und dokumentiert Erkenntnisse, Erfahrungen und Methoden des "Europäischen Transferateliers" der EQUAL-EP "Generations – Berlin integriert Erfahrung".

Er enthält unter anderem:

• eine Beschreibung wichtiger Charakteristika arbeitsmarktpolitischer Transferprojekte und Empfehlungen für deren Gestaltung.
• methodische Hinweise für das Management von Transferprozessen und deren einzelnen Phasen.
• neue Ansätze zur Schaffung einer „Transferkultur“ in arbeitsmarktpolitischen Organisationen.
• Arbeitshilfen mit genaueren Darstellungen einiger der im Rahmen von „Generations“ entwickelten und erprobten Transfermethoden.
• einen Anhang mit nützliche Informationsquellen und Links für Transferprojekte im Bereich Arbeit und demographische Entwicklung.

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