1. IAB Studie: Bis 2025 Arbeitslosenzahl halbiert!

Eine aktuelle Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). Die älteren Arbeitnehmer bilden zukünftig das größte Fachkräfte-Reservoir. "Die IAB-Studie zeigt, dass das Arbeitskräfteangebot aufgrund der demografischen Entwicklung stetig sinken wird. Deshalb könnte die Unterbeschäftigung in Deutschland bis 2025 rein rechnerisch auf rund ein Viertel des heutigen Niveaus zurückgehen. Die Arbeitsmarktforscher weisen zugleich darauf hin, dass es ohne verstärkte Bildungsanstrengungen zu einem Fachkräftemangel bei immer noch hoher Arbeitslosigkeit kommen wird." Quelle: Informationsdienst Wissenschaft http://idw-online.de/pages/de/news376176

25/06/2010

2. Wegweiser Demographischer Wandel 2020

Wegweiser Demographischer Wandel 2020 - Analysen und Handlungskonzepte für Städte und Gemeinden. Bertelsmann Stiftung (Hrsg.) http://www.wegweiser-kommune.de/themenkonzepte/demographie/Demographie.action?renderStudien&

01/06/2010

3. Studie „Ermittlung transnationaler Qualifizierungsbedarfe in der Region Berlin“ fertiggestellt!

Die Bedeutung regionaler Aspekte in der europäischen Arbeitsmarktpolitik ist seit langem unumstritten. Eine zentrale Bedeutung kommt dem Europäischen Sozialfonds (ESF) zu. In der laufenden ESF-Förderperiode 2007 – 2013 wird dem Faktor „Transnationalität“ eine besondere Bedeutung zugewiesen. Zur Anregung möglicher Weiterentwicklungen der bestehenden transnationalen Ansätze des ESF-OP Berlin 2007 – 2013. Durchgeführt von der u.bus GmbH Berlin Verfasser: Klaus-Dieter Paul (u.bus GmbH) Dr. Peter Wordelmann (peb) download hier (PDF - 3MB)

21/04/2010

4. Ihre Ansprechpartner für XENOS-Panorama Berlin

Projektleitung: Rudolf Netzelmann - RNetzelmann@ubus.net Wissenschaftliche Mitarbeiterin: Leona Schmidt-Rossleben - LeonaSchmidtRossleben@ubus.net

31/03/2010

5. Das Projekt MARTINA

MARTINA steht für die „Marzahn-Hellersdorfer Internationalen Tage der Ausbildung“. MARTINA ist ein Projekt für den Berliner Bezirk Marzahn-Hellersdorf, das maßgeblich durch die hier lebenden Auszubildenden mitgestaltet wird: Mit vielfältigen Aktivitäten wollen die Beteiligten die kulturelle Vielfalt der Arbeitswelt des zusammenwachsenden Europas kennen und respektieren lernen. Der beste Weg dazu sind gemeinsame Erfahrungen mit Gleichaltrigen und künftigen Berufskollegen und -kolleginnen aus anderen Ländern und Kulturen im Kontext ihrer beruflichen Ausbildung.

24/03/2010

6. Mentoring-Projekt ‚Hürdenspringer’

Individuelle Begleitung von Jugendlichen aus sozial benachteiligten Familien beim Übergang Schule-Beruf. Das Projekt Hürdenspringer des UNIONHILFSWERK arbeitet mit der Röntgen- und Zuckmayer-Oberschule in Nord-Neukölln zusammen. Freiwillig engagierte berufs- und lebenserfahrene Mentorinnen und Mentoren stehen Realschülerinnen und -schülern ab der 9. Klasse individuell bei der Berufsorientierung und beim Übergang Schule/Ausbildung/Beruf zur Seite. hier: aktueller Projektstand (PDF) und http://www.huerdenspringer.unionhilfswerk.de

22/03/2010

7. Berliner Projekte und Träger

XENOS Panorama Berlin knüpft an die bereits vorliegenden / veröffentlichten Informationen über die  XENOS-Projekte an, um sie nach und nach zu vervollständigen bzw. zu lebendigen Projektprofilen weiter zu entwickeln. Die Projekt-Datenbank des XENOS-Bundesprogramms ermöglicht u.a. eine regionale und thematische Projektrecherche. Wir haben ihr die hier vorgestellten aktuellen Berliner XENOS-Projekte in Form von sog. Steckbriefen entnommen.  Steckbriefe aller Berliner XENOS-Projekte - eine erste  Übersicht als PDF-Dokument. Wir fügen eine Aufstellung der aktuellen XENOS-Projekte in Berlin als Linkliste auf Projekt-Websites - soweit vorhanden -  oder Trägerhomepages an.  

15/03/2010

8. XENOS-Projekte in Berlin: Schlagworte und Cluster

Die folgende Übersicht stellt eine erste Gliederung und Indexbildung für die Berliner XENOS-Projekte dar. Die Informationsquelle stammt aus den bislang vom BMAS veröffentlichten „Steckbriefen“ der XENOS-Projekte , in denen die jeweiligen Arbeitsmarktbezüge schlagwortartig benannt sind. Die hier präsentierte Übersicht möchte darüber hinausgehend Besonderheiten der Projektarbeit, also etwa methodische Ansätze, Kontexte und Kooperationsformen kenntlich machen. Das erlaubt eine erste thematische Gliederung, die das breit gefächerte Spektrum der Berliner XENOS-Projekte zeigt; die Schlagworte werden demnächst mit einer Suchfunktion unterlegt, so dass Projekte mit verwandten Charakteristika leicht aufgefunden werden können.

15/03/2010

9. XENOS-Panorama Berlin

XENOS-Panorama Berlin ist eines von über 50 Projekten in Berlin, das im Rahmen der verschiedenen Bereiche des XENOS-Programms kürzlich seine Arbeit aufgenommen hat. Mit dieser großen ‚Dichte’ an Projekten verfügt die Stadt über ein wertvolles Potenzial, welches den gesellschaftlichen Zusammenhalt nachhaltig positiv beeinflussen könnte. Diese Chance gilt es zu nutzen! XENOS-Panorama Berlin möchte dazu mit seinem besonderen Zuschnitt beitragen: es wird die Berliner XENOS-Projekte in einer Gesamtschau „sichtbar“ machen: Besondere Arbeitsansätze, ungewöhnliche Methoden und Interventionen der Projekte sollen bekannt gemacht werden, um sie so über die Projektlaufzeit und -landschaft hinaus effektiver nutzbar zu machen.

12/03/2010

10. Das Projekt "Xenos Panorama Berlin" ist gestartet

Das Projekt "Xenos Panorama Berlin" ist offiziell gestartet und wird in den nächsten drei Jahren die Projektmacher, „Begünstigten", Förderer, Beobachter und die Interessierten am Thema Integration und Vielfalt in Berlin zu Wort und "Bild" kommen lassen. u.bus Gmbh wird das Projekt im Auftrag des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) und der Berliner Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales (SenIAS) durchführen. Aktuelle Xenos-Projekte in Berlin, eine erste Übersicht - Stand Februar 2010. Die Rubrik ‚XENOS Panorama’ auf berlin-transfer.

07/03/2010